Новозеландското ръгби потвърди, че въпреки нарастващия брой призиви за това, все още не планира да променя критериите си за допустимост за участие в All Blacks.
Въпросът дали на играчите, които нямат договор с NZR, трябва да бъде позволено да играят за All Blacks, е периодично актуална тема – и стана водеща преди няколко седмици, когато Скот Робъртсън, бъдещият треньор, заяви, че би искал политиката да бъде преразгледана, когато той поеме поста.
Но изглежда, че желанието му няма да бъде изпълнено, тъй като националната организация продължава да държи вратата на „All Blacks“ затворена за новозеландци, играещи в чужбина, а главният изпълнителен директор Марк Робинсън заяви наскоро пред репортери: „От време на време с борда се обсъжда законът за правото на участие, но няма нищо неизбежно около неговата промяна. Позицията на статуквото по този въпрос е в голяма степен запазена.
„В момента няма предстоящ или съществуващ разговор за това от страна на новозеландското ръгби. Нашата позиция е много ясна.“
Интересното е, че това, което все по-трудно се отбягва да се почувства, е, че всички задават грешния въпрос във връзка с допустимостта
По-добре е да си зададем въпроса дали NZR би желала да разхлаби позицията си по отношение на чуждестранните треньори и да отвори страната за приток на нови идеи и кадри.
Необходимостта да се зададе този въпрос е продиктувана от сравнително неубедителния сценарий, който се разви в търсенето на свободни треньорски позиции в “ Blues“, „Hurricanes“ и „Crusaders“.
И трите отбора бяха принудени да се появят на пазара по едно и също време, тъй като Робъртсън ще напусне “ Crusaders“ в края на тази година и ще вземе със себе си старши треньорите на „Blues“ и „Hurricanes“ Леон Макдоналд и Джейсън Холанд.
Да загубиш трима старши треньори по този начин далеч не е идеално, но Нова Зеландия, разбира се, е благословена с изобилие от висококачествени треньори.
През последния месец обаче стана ясно, че макар по света да има много добри новозеландски треньори, никой от тях не иска да работи в родината си.
Blues се опитаха и не успяха да убедят бившия треньор на Chiefs, Glasgow и Wallabies Дейв Рени да дойде в Оукланд. Не успяха да привлекат и Джо Шмидт да се завърне в клуба, където през 2006 г. започна професионалният му път.
Последните спекулации сочат, че бившият All Black и директор по ръгби в Клермон и Ла Рошел, Джоно Гибс, е следващата цел на “ Blues“ и въпреки че има сравнително впечатляваща автобиография, той не е висшата, наставническа фигура, която клубът се надяваше да наеме.
Съобщеният списък на кандидатите в Hurricanes обаче подчертава липсата на дълбочина на треньорския пазар.
The New Zealand Herald съобщи, че “ Hurricanes“ разглеждат бившите асистенти на „All Blacks“ Скот Маклауд и Брад Муар, както и настоящия ръководител на „New Zealand Sevens“ Кларк Лайдлоу.
И тримата имат богат треньорски опит, но никой от тях не е работил продължително време като старши треньор в 15 членната игра.
Може би е малко грубо да се каже, че тези престижни места привличат недостатъчно впечатляващи кандидати, но със сигурност нямаше никакъв „уау“ фактор, когато имената изтекоха в пресата.
Това, което би било интересно да се обмисли, е колко различно можеше да изглежда процесът на назначаване, ако и трите отбора бяха успели да преследват чуждестранен старши треньор.
Настоящите правила за назначаване на треньори в Супер Ръгби не са изцяло против това на чужденци да се възлагат ръководни функции, но за да се случи това, са необходими извънредни обстоятелства.
Понастоящем NZR плаща заплатата на главния треньор и един асистент на всеки клуб. И тъй като NZR плаща сметката, тя трябва да одобри назначението.
Въпреки че не е твърдо против да плаща за чуждестранен треньор, тя би предпочела начело на петте си клуба по Супер Ръгби да има петима кивита.
Причината е, че правилата за назначаване на старши треньор на All Blacks са значително по-ясни – той трябва да е киви. Затова чуждестранен старши треньор в Супер Ръгби би означавал, че ключова позиция за развитие ще бъде заета от човек, който няма право да премине на следващото ниво.
През 2006 г. беше направено изключение, когато австралиецът Дейвид Нюсифора получи разрешение да стане старши треньор на “ Blues“, след като първоначално се присъедини към клуба като технически директор и мениджър по високите постижения. Това обаче не е нещо, което NZR иска да вижда да се случва по-често.
Но макар позицията да е разбираема и оправдана, има и контрааргумент, според който Супер Ръгби – а оттам и най-добрите играчи на Нова Зеландия биха имали полза от това да се докоснат до висококачествени треньори от чужбина.
Подобно мислене е разпространено навсякъде другаде и може би е съществен фактор за това, че Ирландия и Франция изпреварват останалия свят.
Няма съмнение, че Ирландия е спечелила от това, че е била отворена към чуждестранни треньори. Имената, които са тренирали на клубно или международно ниво, са впечатляващи: Раси Еразмус, Джо Шмидт, Стюарт Ланкастър и, разбира се, Анди Фарел. Жак Нинабер също заминава за Ирландия след Световната купа и наличието на толкова много интелигентни кадри в ръгбито, които да ръководят ирландските играчи, със сигурност е помогнало за повишаване на стандартите във всички области.
Националният отбор изглежда има от всичко по малко в начина, по който играе, и трябва да се чудите, ако Ирландският ръгби съюз беше поставил твърдо „не“ на участието на чуждестранни треньори през последните две десетилетия, къде щяха да бъдат нещата на Изумрудения остров.
Това, което те са направили добре, е да гарантират, че има възможности за начинаещи местни треньори да бъдат наставлявани от чуждестранни треньори и балансът между местния и международния вкус изглежда правилен.
Във Франция клубовете им имат свободата да правят това, което искат, и отново няма съмнение, че такива като Шмид, Гибс, Върн Котър, Саймън Маникс и Ронан О’Гара са допринесли за ръгби екосистемата чрез различните си треньорски престои.
И именно споменаването на О’Гара, бившият ирландски флай-халф и настоящ директор по ръгби в европейския шампион Ла Рошел, прави още по-трудно да се разбере защо NZR е толкова против това чужденци да заемат треньорски позиции в Супер Ръгби.
О’Гара, който се превърна в един от най-горещите треньорски таланти в играта, прекара два сезона като асистент в „Crusaders“.
Заплатата му се плащаше директно от клуба и следователно те можеха да го привлекат без въпроси, а влиянието му беше значително.
След като пристигна като треньор на бековете през 2018 г., О’Гара свърши блестяща работа в изправянето на атаката на “ Crusaders“. Той също така изигра важна роля в развитието на Ричи Мо’унга, който от многообещаващ клубен играч се превърна в плеймейкър от първи избор на All Blacks.
В началото на 2019 г. Мо’унга спомена за влиянието на О’Гара. „Той беше откровен с мен, в началото на годината ми каза няколко тежки думи относно ударите ми към вратата и няколко други неща, свързани с играта ми, което ме постави в добра позиция.
„Тежките речи, които понякога не искаме да чуем в понеделник сутрин, са това, от което имаме нужда. Той ни държи искрени, уважаваме това, което казва, защото го е правил 120 и няколко пъти за Ирландия.“
През 2020 г. “ Crusaders “ привлече като асистент бившето уелско крило Марк Джоунс и макар че никой не би казал, че тези чуждестранни треньори са основната причина клубът да е толкова успешен, наличието на различни гласове с различни идеи със сигурност е било полезно.
Убеждението на Нова Зеландия, че най-добрият начин да подкрепи амбициите си за високи постижения е треньорският и състезателният състав на петте ѝ отбора по Супер ръгби да бъдат всички с право на участие в All Blacks, започва да изглежда, че трябва да бъде преразгледано.
Малко повече международен треньорски опит в Супер Ръгби би бил от полза. Нова Зеландия се нуждае от по-голямо разнообразие на мисленето и повече тактически оръжия, вградени в набора от умения на играчите.
И така, ако в близко бъдеще трябва да има каквато и да е промяна в правото на участие, тя трябва да бъде смекчаване на правилата за наемане на чуждестранни треньори.
Rugby pod 